童程童美爆雷后续 家长退款无门 员工遭遇欠薪

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童程童美2025年1月爆雷，事件波及全国多地校区，大量家长面临退费难题，员工被拖欠薪资。部分地区相关部门介入下采取了补救措施，但家长退费和员工欠薪问题仍未得到有效解决。

下面这个表格能让你了解核心情况：

? 家长预付款去了哪里

童程童美作为大型连锁机构，其预付费资金去向是问题核心。

• 规避资金监管：按规定，培训机构应通过专用账户收取培训费，并接受监管。许多家长是通过机构供二维码直接将费用支付给了北京童程童美科技有限公司总账户，而非地方监管账户。这使得预付费脱离了有效监管。

• 长期财务困境：童程童美（前身达内教育）长期处于亏损状态。截至2023财年，其资产负债率高达247.45%，净资产为负。爆雷前，公司仍通过促销活动吸纳大额预付款，这部分资金被用于维持运营或填补旧债，未能做到专款专用。

? 维权路径与实际难点

事件发生后，家长和员工主要尝试了多种维权方式，但面临现实困境。

• 行政投诉与部门介入：家长们向市场监督管理局、教育局、消协等部门投诉，部分地区科技局、教育局也约谈了区域负责人。这程度上促使某些校区（如郑州金水区）尝试筹集资金复课，但难以解决根本性资金缺口。

• 司法途径局限：通过民事诉讼起诉是法律上正途。童程童美名下如有可执行财产情况下，抢先申请财产保全家长财产分配时有优势。但公司已无可供执行财产，胜诉，也面临执行难问题。

• 刑事立案性：能够证明机构明知无力经营情况下，仍通过虚假宣传诱骗家长缴纳高额费用，涉嫌合同诈骗等刑事犯罪。但这需要公安机关立案侦查，门槛较高，且侦办周期长。

? 经验与警示

这次事件为选择校外培训机构尽供深刻教训。

• 查验资质与资金监管：报名前，务必核实机构是否具备《民办学校办学许可证》和《营业执照》。缴费时候，坚持通过官方推荐“校外培训家长客户端”等监管平台进行，确保资金安全。对销售人员引导私下转账、扫码付至个人或非监管账户行为要保持高度警惕。

• 理性看待促销与预付费：不要被“交得多省得多”促销冲昏头脑。严格遵守国家规定，不一次性缴纳超过3个月或60课时、总额超过5000元费用。这既是规定，也是保护自己重要防线。

• 保留完整证据：妥善保管培训合同、发票、付款凭证、与销售人员聊天记录等，不仅仅这些哈。这些是维权关键证据。

? 总结与现状

总来看，童程童美爆雷事件暴露了教培行业预付费监管和经营风险上突出问题。目前，大部分受损家长和被欠薪员工权益仍未得到有效保障，彻底解决这一问题前景不容乐观。

未来选择教育培训服务时候，务必增强风险意识，将资金安全放首位。

希望这些信息能帮助你更地了解情况。你正面临类似具体问题，涉及特定城市或校区细节，告诉我更多信息，我能供更具体分析。